【戦略の虎４】あなたが なんとかしてあげなくなくていい。

Category : 体験レポート, LMC認定講師向け講座, トゥインクルOJT　　Date : 2021年06月24日

こんにちは。
戦略の虎 吉田淑恵です。

21日毎日ブログ、4日目です。



今日はコーチとしての姿勢の話。

　
コーチングをするときに重要なのは
信頼関係です。


考えていることや気持ちをなのは
口に出して整理をしていくので、

「ぶっちゃけ どうなの？」
ってところを
打ち明けてもらうことになります。


信頼できない人には、
自分のことを話したくないですよね。

もちろん、口に出したくないことは
話さなくてＯＫですということは
お伝えします。

その代わり、なかったことには
しないで下さいね、という
条件付きですが。

だから、
信頼してもらうということが
とても重要。


でも、それ以上に、

／
コーチがクライアントを
信じるということが重要なんです！
＼

　

コーチングをしていると
ついアドバイスをしたくなります。

「こうした方がいいよ。」
「それは違うんじゃない？」
とかね。


「コーチは引き出すのが役目だから」

「なんとか引き出してあげなきゃ。」
「私がなんとかしてあげなきゃ。」

って、思っていませんか？

　

私がコーチングの講座をするとき、

／
あなたがなんとかして
　あげなくなくていいから。
＼

というお話をしています。

　
なぜかと言うと、

アドバイスをしたくなるのは、

「相手には解決する力がある」
ということを
信じていない裏返しだからです。


「コーチが
頑張って引き出してあげなくても、
相手には気づいて解決する力がある。」

それを信じられていたら、
アドバイスしようとは思わないんです。


なんとかしてあげようって、

相手が自力で解決できないって
いうことが前提なので。


答えはあなたの中にあります。
そして、
あなたは解決する力を持っています。

って、
コーチングをする前にお話しますよね。

口ではそう言っているのに
つい口出したくなるのは、

相手のことを信頼していないから。


信頼関係を築こうと思ったら、
まずはコーチが相手を信じること。


アドバイス、したくなってない？

大丈夫。
相手は自力で解決できるからね。



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